Senaste nyheten
Fråga Linné – om ungas krav på ledarskap
22 februari, 2021
Vad innebär den nya generationens krav för blivande arbetsgivare? Och vad innebär det för företag…
Får man sova på jobbet?
Jakten på det nya ledarskapet
Sofia Rasmussen om ungdomsfokus
Vill du ha självständiga medarbetare?
Mindre stress – men svårare att vara chef
Fråga Linné – om hälsa och arbete
Arash Gilan om styrkegåvor
Förhindra destruktivt ledarskap
En ny tideräkning i arbetslivet?
Fast I ekorrhjulet?
Entreprenörskap och ledarskap räddar landsbygden
Premiär för podd: Unga ledare å de då va
App med ledarpepp
Att bli chef gör dej klokare
Juniorledarskapsakademin startar Podcast
Hur attraherar man unga blivande medarbetare?
Fråga Linné om ungas krav på arbetslivet
Bästa sättet att lösa problem: Låtsas inte!
Ledarskap + klimatpåverkan = sant
”Nyfikenhet och prestigelöshet driver mig”
”Kliv i skorna och börja gå”
Fråga Linné om Ledarskapets ”Gretaeffekt”
Våga ta upp ett samtal om känslor
Prata ledarskap med en forskare
Hur hanterar du problem utan lösning?
Hoppa i strömmen!
Det nya normala
Olivia kompletterade sina HR-studier med JLA – vilket kom att få stor betydelse i jobbsökandet
Renässans i småländskt ledarskap
Att vara beredd på det man inte kan vara beredd på
Lönsamt med hållbarhet?
Idrottens ledarskap
Filippa 2.0 – Juniorledarskapsakademin har uppdaterat mig!
”En ledare har följare, en chef pekar ut riktningen.”
Sofia Florez Klingenstierna – Adept i Mentorprogrammet
Måste du vara ett ”kreativt geni”?
Har du deltagit i en LUG?
Natalie & Therese i Juniorledarskapsakademin skriver uppsats om att leda i kris
Missade du ledarlabbet? Se det här!
Frågor och svar från chatten
Verktyg när du leder i kris
Rädsla – en kraft att räkna med
Ledarskap och entreprenörskap i samhällskrisen
Digitalt politikermöte
”Vi grälade och det verkade vara helt normalt”
”Redit” blir attraktivt
Save the date – Förändringsarbete
Behöver en ledare vara modig?
Ledarskap på Möbelriksdagen
Forskare på väg ut till dig
Smålänningen som hårdrockare
Skolans ledarskap – en komplicerad historia
Innovationsdriv genom Småland
26,5 miljoner till ledarutveckling!
Ingen hejd!
Världens mest misslyckade ledare?
Ledare om mod och rädslor
Goda idéer kommer inte som en blixt från klar himmel
Ledarlabb om mod
Det blir bäst tillsammans
Har du fötterna på jorden?
Visst vill du bli mentor!
Nu är den här – boken för ledare som vill framåt
Sebastians superkraft
Linnéa tog med Juniorledarskapsakademin till IKEA
Problematiskt att fatta beslut utifrån färger
Konsten att leda sig själv
Vad forskare, ledare och studenter säger om ledarskap
Produktutveckling med förskolebarn
Problemlösning med hjälp av rostat bröd
Hjälp oss testa
”Det viktigaste är att göra något, inte att lyckas.”
Bli en ledare med båda fötterna på jorden!
Varför lyckas man inte med förändring?
Vad händer när människor blir styrda?
Lästips: Att leda för långsiktig tillväxt
”Guldklocka funkar liksom inte längre”
Vad har väder med ledarskap att göra?
Lästips: Led mot det nya
”Lika barn leker samma lekar medan olika barn leker nya lekar.”
Vaddå småländskt ledarskap?
”Att få inblick i andra organisationer har varit väldigt bra.”
”Doing good” eller göra skillnad?
Ledardag om kompetens drog fullt hus
”Det har gjort mig till en modigare ledare som vågar göra fel.”
”Jag uppskattar särskilt universitetets roll där man inte serveras färdiga lösningar.”
”För mig var det viktigt att få nätverka här på hemmaplan.”
Lästips: Vad är så lockande med att vara chef?
Så hittar, vårdar och utvecklar du medarbetare och unga talanger
Vi söker testpiloter
”Bollandet och erfarenhetsutbytet är värt mycket.”
”Utmaningen ligger i att se det som är på väg att hända innan det har hänt.”
Att tänka utanför boxen
Bli mentor för en blivande ledare
Save the date!
Fem frågor att testa på din ledningsgrupp.
”Vi ledare måste själva förändra oss hela tiden.”
Coacha och lös konflikter
Är du en X- eller Y-ledare?